前言

《项目管理专业人员能力评价要求》国家标准(GB/T 41831-2022)于2022年10月发布并实施，从2023年起，中国标准化协会（全国项目管理标准化技术委员会秘书处)联合中国国际人才交流基金会，按照该项国家标准要求，面向社会开展项目管理专业人员能力评价工作。

近日，由中国标准化协会主办的“项目管理专业人员能力评价启动暨《项目管理专业人员培训指南》团体标准发布会”在北京举行。51CTO作为中国标准化协会授权的首批“项目管理专业人员”培训机构受邀出席，51CTO学堂PMP项目管理教研总监王安老师作为授权讲师代表在会上做了《数字化转型去驱动服务》的主题发言。

会上发布了项目管理专业人员的等级划分，并为首批“项目管理专业人员培训”授权讲师和授权机构代表颁发了授权证书。此次会议的举行，表明由中国标准化协会（全国项目管理标准化技术委员会秘书处）和中国国际人才交流基金会联合发起的，我国项目管理专业人员能力评价工作正式启动。

项目管理专业人员能力等级评价

项目管理专业人员能力等级评价，是根据《项目管理专业人员能力评价要求》国家标准（GB/T 41831-2022），以申请人具备的职业道德、专业理论知识、能力水平和实践工作经验为基准进行综合评价。评价结果是对项目管理从业者项目管理能力的体现和认可。

证书价值

1.以国家标准做背书：GB/T41831-2022《项目管理专业人员能力评价要求》国家标准，可作为各省市区县开展项目管理专业人才引进、培养、职称评定和任用等工作的依据。

2.力争国家相关部委采信，计划申请人力资源社会保障部“全国性社会评价组织”试点单位。

3.龙头标杆企业引领实践；

4.优先参与全国项目管理标委会和中国国际人才交流基金会开展的各项工作；

证书有效期

1.能力评价证书有效期为5年。

2.证书到期前3个月内，持证人可向项评办提出申请延续登记。对于满足更高级别条件的持证人，可申请晋级评价。

3.项评办对证书进行信息维护。

证书互认

对PMI、IPMA国际项目管理证书及华为HSCX-PM对应级别证书，进行能力评价证书认可。被认可PMI、IPMA和HSCX-PM证书获得者，可以免于培训和考试（面试），直接递交材料进行能力评价。对应如下：

也就是说，持有PMP证书的同学可直接递交材料申请对应项目管理专业人员能力等级。

申请流程

51CTO作为中国标准化协会首批授权培训机构，已开启项目管理人员能力评价相关流程，帮助大家进行能力等级评定。

感兴趣的同学可以咨询班班噢~